職場環境は人を変える 2023.9.2 以前、私が勤めていた会社にいたAさんと、別の会社で一緒に働いたことがあるという同僚が職場にいました。 なかなかないことなので驚きました。 その同僚と話す中で、そのAさんは同僚が会社を辞める時に泣いてくれたそうです。 仕事 […]
職務特性モデル 2023.8.26 職務特性モデルとは、 モチベーション（動機づけ）理論の１つで、仕事の性質や特性そのものがモチベーションに深くかかわるとする理論です。 モチベーションは、次の職務特性の影響により動機づけが高まると言われています。 ・技能多 […]
オンラインで学ぶ 2023.8.19 久し振りに資格試験にチャレンジするため学びをスタートしました。 今回の講座はオンラインのみの講座です。 講義はオンラインで聞き、テキストはスマホやパソコンで見るといった感じです。 手元にテキストが無いのが不安になりそうで […]
宝くじと同じ！？ 2023.8.11 資格取得について考えたときに、難易度は気になるものです。 合格率は試験によって様々です。 国家資格でも数％から30％前後までの合格率があります。 しっかり勉強をして受ければ、多くの方が受かる民間資格もあります。 国家資格 […]
傾聴と対話 2023.8.5 キャリアコンサルタントの勉強をしたことがある人は、 「傾聴」 という言葉をよく耳にしたと思います。 傾聴は、相手の話を深く聴いたり、話し方や表情、姿勢、しぐさといった言葉以外の部分に注意を払ったりすることで、相手を理解す […]
育児休業 2023.7.29 以前勤めていた職場の後輩が育児休業を取得しました。 この組織での男性の育児休業取得は2人目だそうです。 厚生労働省の調査によると、2020年の男性の育児休業取得率は12.65％です。 女性の81.6％には遠く及びませんが […]
エンゲージメント 2023.7.22 エンゲージメントとは、 「婚約」「誓約」「約束」「契約」などの意味を持つ英単語です。 ビジネスで使う際には、 「ワーク・エンゲージメント」 「従業員のエンゲージメント」 など使われ、 「従業員が会社に対して愛着や貢献の意 […]
他者から学ぶ 2023.7.15 仕事の中で専門家と一緒に支援にあたることがあります。 高度専門的な支援に対しては、特に専門家の力が必要です。 相談内容も多岐にわたり、経営、税務、法務、労務、情報化、補助金申請など様々です。 専門家の支援を依頼する際は、 […]
やりがい 2023.7.8 「あなたは仕事にやりがいを感じていますか」 と聞かれたとき、どのように答えますか？ やりがいのある人、やりがいのない人、答えは人それぞれだと思います。 せっかく仕事をするならやりがいを感じてやりたいものです。 でも、「や […]
間接部門はお金を生まない！？ 2023.７.１ 「間接部門はお金を生まない」とか、 「間接部門は稼がない」 なんて言われることもあります。 私が昔、間接部門で仕事をしていたときに、同じ部門の求人を出そうとしたら上司から、 「お金を生まない間接部門に人はたくさんいらない […]
